巡视工作：巡而视之 过而改之

自十八大以来，从中央到地方先后成立多个巡视组，在全国范围内深入开展巡视工作。但在中央巡视捷报频传之际，地方巡视总给人一种不痛不痒的感觉。为何地方巡视工作难以“提振士气”？

走过场、搞形式。不少地方巡视工作不深入、督察问题不透彻，认为地方巡视终究面对的是“自己人”，处理的是“自家事”，抬头不见低头见，没有必要撕破脸皮。因而即便发现问题，也避重就轻、心照不宣，毕竟家丑不可外扬。更有甚者，将巡视看作是摸家底、预演练，以便迎接上级巡视。

重巡视、轻整改。不少地方将巡视工作作为管党治党的重要抓手，摆在了突出位置，也通过开展大面积的巡视工作，产生了一定的震慑力，起到了加强干部监管的作用。但是，整个巡视工作虎头蛇尾，在反馈了不少问题之后便戛然而止。

如此巡视，不但不能维护政治生态，反而会助长歪风蔓延。

要开展好巡视工作，必须坚持正人先正己。打铁还需自身硬，无论是“两学一做”的学而为己，“三严三实”首先提及的“严以修身”，还是将“修身”作为第一要义阐释的“修身齐家治国平天下”，都将加强自身建设作为谋事之基、成事之道。尤其是在新形势下，“敌人”糖衣炮弹攻势如潮，唯有不断夯实政治基础，提升政治素养，才能做到懂政治、讲纪律、守底线。

要开展好巡视工作，必须坚持严管才是厚爱。信任不能代替监督审查，通过加大巡视力度，利用交叉巡查与明察暗访相结合等多种形式，既严肃党的纪律，又延续高压态势；通过建立双向责任追究，将权力与责任并行，能有效促使巡视工作保持清醒认识，始终握紧戒尺，避免“打招呼”、“托人情”的情况泛滥，既让被干部保持思想警惕，保持状态紧绷，也避免巡视人员“误入歧途”。

要开展好巡视工作，必须坚持打破砂锅问到底。巡视工作必须保持有问题发现不了是失职，发现问题不查办是渎职，查办问题不能突破是不称职的工作态度，对手中的权利负责，避免走马观花、浅尝辄止。只有透过现象看本质，深挖问题根源，总结经验教训，才能以问题为导向，加强整改落实，整顿作风建设，完善制度建设。

只有铁一般的纪律，才能打造坚强团队；只有钢一般的毅力，才能锻造胜利之师。只有开展好巡视工作，坚持全面从严治党，将巡视工作常态化，将整改工作制度化，才能切实加强干部监督，打造筑梦铁军。(作者：时辰盗)

【声明：本文代表作者个人观点，不代表胶东在线立场，仅供参考。】